中國平煤神馬集團汝州電化有限公司(簡稱“汝州電化公司”)是由中國平煤神馬集團控股、上海非亞實業有限公司參股的混合所有制企業,是中國平煤神馬集團混合所有制經濟、市場化選聘職業經理人試點單位。
公司位于河南省汝州市汝南產業聚集區工業大道中段,2008年8月開工建設,2011年12月進入試生產階段。項目設計生產能力為45萬噸電石,為中國平煤神馬集團30萬噸PVC工程配套項目,總投資13.7億元,包括8座30000KVA密閉電石爐、5座400T/日石灰窯及盧氏天雨礦山基地一處,項目采用組合式把持器、爐氣干法凈化、氣燒石灰窯等國家“十一五”電石行業節能減排重點推廣的先進技術,生產全程采用PLC自動控制,是中國平煤神馬集團煤、電、鹽化工產業鏈條中的重要環節。
近年來,公司秉承“發展企業、富裕職工、回報股東、貢獻社會”的核心理念,堅持以產業轉型為方向,以成本控制為核心,以標準化管理為主抓手,以績效考核為突破口,不斷強化內部精細化管理,在保證企業安全穩定的基礎上,練內功、強實力、降成本、增效益,在困境中保生存,在創新中求發展,持續提高企業站位,利用自身綜合優勢,瞄準行業先進企業著力打造全國電石行業標桿企業,實現公司生產效率和效益的全面提升,不僅帶動了中國平煤神馬集團煤一電一電石一PVC產業鏈企業的共同發展,還在國家發改委、國家工信部等七部委組織的2016年度全國重點耗能產品能效領跑者標桿企業評比活動中,位列電石行業第三名,榮獲“2016年度重點耗能產品能效領跑者標桿企業”的榮譽稱號。同時,還獲得汝州市“工業經濟優秀企業”,汝州市“安全生產先進企業”、汝州市“環境保護先進企業”等多項榮譽和國家知識產權局頒發的實用新型專利9項。2017年被認定為“汝州市電石工程技術研究中心。
為提高市場競爭力,該公司依托中國平煤神馬集團的煤、鹽兩大資源優勢和產業鏈優勢,充分發揮自身先進的技術優勢和地處中原優越的區位優勢,與河南、山東、湖南、安徽等多家大型PVC企業建立戰略合作伙伴關系,以優良的產品、優質的服務贏得客戶的信賴。
2017年,公司又確定了以電石生產為基礎,向多元化工產業轉型的發展思路。站在集團西部地區資源、能源發展的平臺上,把調整產業結構,加大能源利用率、延長產業鏈條作為公司發展的重要戰略部署,加快推進“6000噸鋰電池負極材料加工”項目,利用公司富余的一氧化碳資源和集團西部煤焦化園區豐富的氫氣資源,積極探索乙二醇、丙烯酸等新項目,提高產品附加值,逐步形成以電石為基礎的多元化產品結構,著力打造煤、電、鹽化工產業集群,為中國平煤神馬集團和汝州市經濟發展做出更大的貢獻。
一、招聘原則
堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則,按照德才兼備標準,公開招錄,擇優聘用。
二、招聘條件
1.擁護中華人民共和國憲法和法律;有良好的政治、業務素質和道德品行;擁護黨的路線、方針、政策,品行端正。有較強的組織紀律性。
2.人數:男20人。
3.年齡:18—40歲。
4.崗位:天車工、出爐工
5.基本要求:身體健康,吃苦耐勞,熱愛電石行業。
6.戶籍要求:汝州本地
三、報名和資格審查
(一)報名
1.報名方式:本次招聘采用現場報名、現場審查的方式進行。
2.報名時間:2020年8月7日——2020年9月30日。
3.報名時需提供下列相關材料:
(1) 身份證原件及5份復印件;
(2) 近期免冠1張1寸照片;
(3) 戶口簿原件及2份復印件(首頁+本人頁印在一張A4紙上)
4.報名電話:何老師:15836941543 張老師:18837572101
5.咨詢電話:0375-3578236 報名地點:汝南工業區工業大道中段汝州電化公司
(二)資格審查:
資格審查工作貫穿招聘全過程,發現有不符合招聘資格情況的,隨時取消資格,所造成的損失及后果由本人承擔。
(三)人員面試及體檢:
此次面試根據人員報名情況及中國平煤神馬集團汝州電化有限公司實際工作需要分批面試。每批面試通過人員,經體檢合格后最終確定為錄用人員。
五、薪酬待遇及用工方式
薪酬待遇:一經錄用,簽訂固定期限勞動合同,工資待遇4000-6000元。
用工方式:錄用后實行勞務派遣的用工方式,與平頂山市中業人力資源服務有限公司簽訂勞動合同。
社會保險:按照國家規定,繳納“六險”即養老保險、失業保險、工傷保險、醫療保險、生育保險、大病保險。
六、信息發布
本次招聘工作所有需要公開發布的信息均由中國平煤神馬集團汝州電化公示、微信平臺等統一發布。